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年号の入試問題で問われる1986年の大きなイベントは何でしょうか?
男女雇用機会均等法の施行。「雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等女子労働者の福祉の増進に関する法律」が正式名称。募集,採用,配置,昇進に関する男女の機会均等を企業に義務づけたが、罰則規定を欠くことからさまざまな批判がある。